Ángel Hernández de Kibernum entrega claves de capacitación para disminuir la brecha de talentos
En un nuevo capítulo de Café Plus, la conductora Victoria Walsh tuvo como invitado a Ángel Hernández, Gerente de IT Academy de Kibernum, quien detalló el trabajo que realizan ofreciendo servicios de capacitación en tecnología de la información, con el objetivo de maximizar las competencias y disminuir la brecha de talentos en la industria.
Si bien durante el último tiempo es que se ha visto un creciente interés por aprender y desarrollarse en el mundo de la tecnología de la información, desde Kibernum hace un tiempo decidieron apostar por esto, y desde hace 13 años que ofrecen los servicios de su IT Academy, evolucionando constantemente con la industria y asumiendo nuevos desafíos.
“Somos una academia de entrenamiento digital que hoy en día estamos comprometidos con actualizar y maximizar las competencias del talento IT. Sabemos que hoy es súper necesaria la actualización y así reducimos la obsolescencia del talento”, explica Ángel Hernández, ayudando también a generar mayor empleabilidad entre los profesionales de la industria.
Para poder sacar el máximo provecho de esta academia, es que en Kibernum han generado alianzas con partners dentro de la industria, como Microsoft, Red Hat, Devops Institute, Udemy, entre otros. Gracias a estas alianzas es que pueden ofrecer un amplio abanico de entrenamiento, destacando “análisis de detección de brecha de talento IT para las empresas, programas de reskilling, upskiliing, soluciones de mentoring learning, programas formativos. Tenemos una amplia gama y siempre enfocados al talento IT”.
Gracias al trabajo que realizan en conjunto con Udemy, es que Kibernum podrá ampliar aún más la gama de capacitaciones que ofrecen, cerrando brechas a través de la cobertura de áreas como comunicaciones, trabajo en equipo, liderazgo, etc. “Abre el abanico de posibilidades de entrenamiento, y nosotros acompañamos este tipo de plataformas como Udemy en el sentido de generar rol más formativo a las empresas para reducir la brecha y maximizar el presupuesto que normalmente tienen para capacitaciones, porque se logra utilizar con menos recursos mayor cantidad de talento capacitado”, detalla Ángel Hernández.
El eje de los servicios que ofrece Kibernum a través de la IT Academy es el análisis de las brechas que existen en el talento IT, para esto es que entregan un rol más formativo que se concreta a través de cursos, bootcamps, charlas, seminarios, diseños de contenido, entre otros.
Para esto, Ángel Hernández explica que “tenemos una flexibilidad en cuanto a la metodología de entrega que nosotros utilizamos para esto”. Ejemplo de esta flexibilidad es que existen plataformas e-learning de suscripción, las cuales son ideales para las personas que quieren aprender, pero poseen poco tiempo, ya que pueden avanzar a su propio ritmo.
Así también, para aquellos que tienen el tiempo y quieran aprender nuevas tecnologías, existen bootcamps “que son 6 u 8 horas diarias de lunes a viernes, y que te permiten en un corto tiempo poder adquirir nuevas habilidades, nuevas competencias para el mundo IT”. La importancia de adquirir habilidades y herramientas como las que ofrece la IT Academy radica en que la tecnología constantemente está avanzando en procesos que son cada vez más acelerados.
Otras de las razones de acuerdo con lo que explica Ángel Hernández son “la demanda de profesionales, la digitalización que está en constante evolución y la pandemia lo agilizó, la IA lo aceleró también, lo que conlleva la creación de nuevos productos y trabajos en el ámbito tecnológico, y para cubrir esta demanda es necesario contar con profesionales capacitados”. Teniendo esto en cuenta, es que en Kibernum ofrecen servicios para todos, tanto para formar a profesionales con experiencia, como para aquellos profesionales que deseen iniciar una nueva habilidad desde cero.